Firmen locken Personal mit Zusatzleistungen
Die Anreize in Zeiten des Fachkräftemangels reichen von Dienstwagen und -fahrrädern sowie Gratis-Essen bis hin zu Yoga-Kursen und Auszeiten vom Job. Uneigennützig sind die Vergünstigungen nicht. Sie dienen der Identifizierung mit dem Unternehmen und der Motivation für bessere Leistungen. Kritiker warnen davor, dass sich Privates und Berufliches immer mehr vermischen. Wirtschaftswoche