Motivationskillern im Job auf der Spur
Gründe für Demotivation am Arbeitsplatz gibt es viele. Schlechtes Betriebsklima und mangelnde Wertschätzung oder anhaltende Unterforderung sind nur drei davon. Zur Verbesserung des ersteren können Vorgesetzte und Mitarbeiter aktiv beitragen, indem sie offen und freundlich auf die Kollegen zugehen, sich einbringen, um das Zusammengehörigkeitsgefühl zu stärken und wirkliche Beziehungen aufbauen anstatt nur miteinander zu arbeiten. Karrierebibel