Woran man erkennt, dass ein Mitarbeiter überlastet ist
Als Vorgesetzter sollte man gewarnt sein, wenn der Kollege ungewohnt müde ist, häufig zu spät kommt, sein Pensum kaum noch schafft oder sogar freiwillig länger bleibt. Ist er plötzlich gereizt, macht mehr Fehler als gewöhnlich und fällt durch Pessimismus auf, könnten dies weitere Anzeichen sein. Ein Gespräch kann Entlastung bringen, bevor der Mitarbeiter längere Zeit ausfällt. Impulse