Fraport zahlt Mitarbeitern Anwerbeprämien für Personal
Um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken, geht der Frankfurter Flughafenbetreiber Fraport neue Wege beim Recruiting. Wenn Mitarbeiter Kandidaten vorschlagen, gibt es bei Vertragsabschluss 500 Euro und weitere 500 Euro, wenn der Angeworbene die Probezeit übersteht. Es sei innerhalb weniger Wochen gelungen, so 50 neue Arbeitskräfte zu gewinnen, teilt die neue Personalvorständin Julia Kranenberg mit. Airliners